2月28日，广西壮族自治区人民政府新闻办公室在广西新闻发布厅举行“广西贯彻党的二十大和中央经济工作会议精神，扎实推动一季度经济工作”系列主题第十六场新闻发布会，通报广西人社部门2022年及2023年以来工作成效，介绍2023年重点工作计划。

一、踔厉奋发，全力攻坚稳就业大局

就业，一头牵着千万家庭，一头连着经济大势。

2022年，广西人社部门坚决稳存量，扩增量，提质量，全力打好打赢“稳就业保民生攻坚战”，就业局势保持总体稳定。

（一）稳存量。全面落实“降、缓、返、补”政策助企纾困，用真招实招为企业持续“供氧”。2022年，全区人社部门支持企业降低成本77.51亿元，其中，减征两项社会保险费39.69亿元，为9631家用人单位缓缴三项社会保险费20.18亿元，为13.53万户用人单位发放稳岗返还资金13.38亿元，发放一次性留工培训补助4.06亿元，发放一次性扩岗补助0.19亿元，帮助企业留工81.29万人。

（二）扩增量。2022年，全区城镇新增就业38.42万人、失业人员实现再就业12.84万人、就业困难人员实现就业4.84万人，全区已实名登记的2022届广西离校未就业高校毕业生已实现就业（含升学、出国、入伍）12.53万人，就业率96.22%。

（三）提质量。以技能培训促高质量充分就业，全面实施“技能广西行动”，成功举办第二届广西技能大赛、第七届广西农民工技能大赛等活动，实现岗位练兵近10万人。开展“八桂系列”劳务品牌相关培训16.28万人次，带动就业创业20.18万人次。开展加强产业工人队伍建设支持企业用工专项行动，为1.51万家缺工企业解决用工22.37万人。

二、勇毅前行，迎难而上改革破困局

2022年，广西人社部门聚焦人社事业发展的痛点难点，积极改革，在重要领域和关键环节取得丰硕成果。

（一）社保制度改革开启新阶段。企业职工基本养老保险全国统筹工作顺利推进，工伤保险自治区级统筹持续巩固，失业保险自治区级统筹正式实施，完善社保基金监管模式，提升人防、制防、技防和群防水平。

（二）人才人事制度改革取得新突破。完善事业单位专业技术二级岗位管理办法，在部分高校、科研院所开展事业单位岗位结构比例自主设置试点。实施乡村振兴村级协理员专项计划，4868名协理员已报到上岗。新增设立一批国家级和自治区级人才平台，创新开展人才小高地“揭榜挂帅”引才活动。组织修订印发新闻、工程等15个系列（行业）职称评审条件，规范制定广西职称评审监督管理办法，畅通高技能人才和专技人才职业发展通道成效凸显，42名高技能人才获评特级技师。

（三）事业单位薪酬制度分类改革不断深化。薪酬政策进一步向基层、高层次和急需紧缺人才倾斜，稳妥推进县以下事业单位管理岗位职员等级晋升制度改革，广西纳入实施范围的县（市、区）均已完成首批人员晋升并兑现工资待遇。全区各市县全面出台公立医院薪酬制度改革工作方案。建立义务教育学校“双减”课后服务补助分配机制，稳步提升义务教育教师工资待遇。

三、坚守初心，优质服务助力发展大局

2022年，广西人社部门始终坚持以人民为中心的发展思想，坚持把增进民生福祉作为出发点和落脚点。

（一）人民群众的获得感更加充实。完成企业、机关事业单位和城乡居民基本养老保险待遇标准调整，提高工伤保险待遇，按时足额发放各项社保待遇。为参加城乡居民基本养老保险的特困人员、重度残疾人、低保对象等134.66万名缴费困难群体代缴部分或全部最低标准的城乡居民基本养老保险费。

（二）人民群众的权益越来越有保障。创新构建“一中心、多工作室、多站点”多元调解平台体系，开展根治欠薪“雷霆行动”、集中整治拖欠农民工工资问题专项行动，全年全区共办结劳动保障监察案件8025件，处理国务院平台案件线索5.09万条，为2.6万名劳动者追发工资等待遇3.5亿元，劳动保障监察举报投诉案件结案率100%，拖欠农民工工资举报投诉案件结案率100%，广西连续三年获得全国保障农民工工资支付工作考核A等等次。2022年8月，我厅劳动保障监察局被中共中央、国务院授予全国“人民满意的公务员集体”称号。

（三）人民群众的满意度不断提升。人社政务服务标准化：245个人社政务服务事项实现事项名称、申请条件、申请材料等“八统一”；制定实施80项社会保险业务标准，广西社会保险标准化建设走在全国前列。人社政务服务“数智化”：广西“数智人社”系统就业和社保板块核心业务正式上线，首次实现全区就业社保信息系统由“多张网”整合为“一张网”。人社政务服务便民化：41项业务实现“跨省通办”、123项业务实现全区通办，人社业务基本实现“网上办”“掌上办”“家门口办”。据统计，2022年全区人社政务服务“好评率”为99.99%。

四、变“热身”为“起跑”，起步快跑开新局

2023年，为全力以赴确保一季度开门稳开门红，广西人社部门变“热身”为“起跑”，形成开局即加力、起步即提速的工作姿态，打响了2023年人社工作“第一枪”。

一是多措并举稳就业保就业。切实抓好自治区政府办公厅印发的《关于进一步促进充分就业增强市场活力的若干措施》的贯彻落实，会同市场监管、住房城乡建设、商务、文化和旅游等部门，从释放消费潜力、激发市场活力、促进重点群体就业创业、推行柔性执法等12个方面发力，进一步促进充分就业、驱动多元消费、增强市场活力、保障改善民生。二是按时足额发放各项社会保险待遇。三是做好农民工工资支付保障工作。今年1月以来，全区共办结劳动保障监察案件560件，共为8781名劳动者追发工资近1.1亿元，有力维护了人民群众的合法权益。

下一步，广西人社部门将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照自治区“两会”既定的目标任务，落实推动全区一季度经济工作会议精神，全力做好就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等各项人社工作，为中国式现代化伟大实践贡献广西人社力量！